Das Total Person®-Konzept

Eine große Führungspersönlichkeit – Total Leader® – ist menschlich und ganzheitlich, mit anderen Worten: eine Total Person®. Wir wissen, dass jede Führungskraft ein komplexes, einzigartiges Individuum ist, das im Leben zahlreiche Rollen ausfüllen muss. Diese verschiedenen Lebensbereiche der Führungskraft sind miteinander verwoben, untrennbar miteinander verbunden und beeinflussen sich gegenseitig.

Wir wissen auch, dass eine nachhaltige Verhaltensänderung, Erwachsenenentwicklung und Transformation ein Prozess ist, der eine sorgfältige Bewertung, eine Änderung der Einstellung, Planung und Zielsetzung sowie eine konsequente praktische Anwendung erfordert. Es ist nicht einfach, dies allein zu tun, und genau so beschreiben sich viele Führungskräfte, wenn sie versuchen, Veränderungen in ihrem Unternehmen oder ihrer Organisation anzugehen. Aus diesem Grund haben sich Tausende von Kunden weltweit an uns gewandt.

Das Total Person®-Konzept ist mehr als eine Philosophie, es ist eine handlungsorientierte Lebensweise, die sich auf die Förderung und das Coaching von Veränderungen und positiver Entwicklung durch Zielsetzung und Aktionspläne konzentriert, die sich auf sechs wichtige Bereiche im Leben einer Führungskraft konzentrieren:

• Familie und Heim
• Karriere und Finanzen
• Geist und Bildung
• Körper und Gesundheit
• Gesellschaft und Kultur
• Ethik und Werte